Eigne ich mich als Interim Manager?
Acht Fragen dazu, was Interim-Projekte von einem Experten tatsächlich verlangen. Wählen Sie bei jeder Frage, wie gut sie auf Sie zutrifft. Das Ergebnis sehen Sie sofort, Ihre Antworten speichern wir nicht.
Ergebnis: von 16 Punkten
Interim passt zu Ihnen
Sie erfüllen das meiste, was Interim-Projekte verlangen. Registrieren Sie sich in der Expertendatenbank von GQ interim, dann erfahren Sie als einer der Ersten von Projekten in Ihrem Fachgebiet.
Ergebnis: von 16 Punkten
Sie haben eine gute Grundlage
Einige Punkte sollten Sie noch durchdenken, Tipps dazu finden Sie unten. Die Registrierung verpflichtet Sie zu nichts, Sie können sich also schon jetzt registrieren.
Ergebnis: von 16 Punkten
Interim passt vielleicht noch nicht zu Ihnen
Interim-Einsätze verlangen viel Selbstständigkeit und Flexibilität. Lesen Sie, wie man Interim Manager wird, und machen Sie den Test später noch einmal.
Worauf Sie achten sollten
- Interim-Projekte setzen Erfahrung voraus, die Sie belegen können. Wenn Sie diese noch aufbauen, sammeln Sie schon in Ihrer jetzigen Position konkrete Ergebnisse.
- Halten Sie drei bis fünf Ergebnisse mit Zahl, Ort und Zeitraum bereit. Wie das geht, zeigt der Artikel zum Interim-Profil. Ein Interim Manager Profil, das Kunden überzeugt
- Im Interim-Projekt wird ab der ersten Woche erwartet, dass Sie die Lage kennen und Entscheidungen treffen. Wie das gelingt, beschreiben wir im Artikel über die ersten 30 Tage. Die ersten 30 Tage im Interim-Projekt
- Interim-Experten kommen oft genau dann, wenn etwas entschieden werden muss, das im Unternehmen lange aufgeschoben wurde. Überlegen Sie, ob Ihnen diese Rolle liegt.
- Die Projekte laufen in den Werken der Kunden, oft in einer anderen Stadt oder einem anderen Land. Wenn Sie nicht reisen können, sagen Sie uns nach der Registrierung, in welcher Region Sie arbeiten möchten.
- Zu den Kunden gehören internationale Unternehmen, in denen Besprechungen auf Englisch geführt werden. Es lohnt sich, die Sprache in Übung zu halten.
- Als Interim-Experte haben Sie nicht jeden Monat Einkommen. Eine Rücklage für die Zeit zwischen zwei Projekten ist vernünftig. Mehr dazu im Vergleich von Interim und Festanstellung. Interim oder Festanstellung
- Ein Projekt endet mit der Übergabe. Der Kunde bewertet auch, wie das Team nach Ihnen weiterarbeitet.